Programa de Trainee Porto Seguro 2021 – Inscrições, Vagas

De acordo com a Porto Seguros, os candidatos selecionados terão direito a uma série de benefícios incluindo aqueles voltados para o desenvolvimento profissional, saúde e bem-estar e finanças.

A Porto Seguro, uma das mais conhecidas companhias de seguros do Brasil, anunciou recentemente a abertura de diversas oportunidades para seu programa de trainee 2021. As vagas estão sendo distribuídas entre vários cargos. Acompanhe os principais detalhes logo a seguir:

Sobre as vagas oferecidas

Os postos com vagas em aberto para trainee são os de Vice-presidência de Finanças e Investimentos, Vice-presidência de Planejamento Estratégico, Vice-presidência Corporativa e Institucional, Vice-presidência de Negócios de Seguros, Vice-presidência de Negócios Financeiros e Serviços e, por fim, Vice-presidência Comercial e Marketing.

De acordo com a Porto Seguros, o seu programa de trainee 2021 é uma excelente oportunidade para profissionais que desejam encarar um novo desafio atuando em um cargo de liderança na empresa, que é considerada com uma das melhores do mercado nacional no segmento de seguros para pessoas e patrimoniais.

Detalhes sobre o programa

O candidato que for aprovado na seleção para o Programa de Trainee Porto Seguro 2021 receberá suporte dedicado da empresa durante toda a sua caminhada dentro da companhia. Vale lembrar que essa experiência é dividida em várias etapas.

Por meio do Green Belt (Lean Six Sigma), um programa de certificação da Porto Seguro, o candidato selecionado terá a chance de desenvolver e aprimorar uma visão mais analítica, especialmente se concentrando naquilo que a empresa chama de desenvolvimento contínuo. Dessa forma, o profissional terá acesso às ferramentas mais adequadas para implementar nos projetos que serão baseados em fatos e dados sólidos.

Na etapa chamada de Trilha de Desenvolvimento, o trainee receberá todo o direcionamento necessário para que esteja apto e perfeitamente capacitado para enfrentar os desafios mais importantes inerentes a rotina da empresa.

Segundo a Porto Seguro, a valorização aqui fica com quem souber trabalhar a teoria e a prática em harmonia. Para isso, o profissional desenvolverá suas funções como líder de projetos.

Com o objetivo de oferecer um suporte ainda maior ao desenvolvimento do trainee, a Porto Seguro ainda oferece o sistema de job rotation. Com isso, ele terá a possibilidade de atuar em diferentes áreas dentro da empresa, sejam elas envolvendo processos ou produtos. A companhia ressalta, ainda, que feedbacks e mentorias serão constantes.

Quais os requisitos para a participação

O Programa de Trainee Porto Seguro 2021 é destinado para candidatos que tenham formação confirmada situada no período entre julho de 2017 e dezembro de 2020. O participante precisa ter conhecimentos de inglês em nível intermediário. Quem tiver experiência profissional e algum tipo de desenvolvimento com foco em aprendizado contínuo ganha pontos extras na seleção.

Benefícios oferecidos aos selecionados

De acordo com a Porto Seguros, os candidatos selecionados terão direito a uma série de benefícios incluindo aqueles voltados para o desenvolvimento profissional, saúde e bem-estar e finanças.

Por exemplo, em desenvolvimento a empresa oferece programa de voluntariado, espaço colaborativo e bolsa de estudos.

Em finanças, os benefícios envolvem descontos nos serviços e produtos da empresa, participação nos lucros, vale-alimentação ou vale-refeição e previdência privada.

No campo de saúde e bem-estar o candidato aprovado terá direito ao seguro de vida, espaço dedicado a qualidade de vida, academia corporativa, além de plano de saúde e odontológico.

Seleção

Os interessados que atenderem aos requisitos apontados poderão preencher o formulário de inscrição que está sendo disponibilizado neste endereço eletrônico (www.vidadetrainee.com/vagas/programa-de-trainee-porto-seguro-2021). A seleção será composta por testes online, desafios, feedbacks e painéis de negócios. A Porto Seguros não informou com detalhes as datas de cada uma das etapas.

Aumentando as chances

Para conquistar uma vaga de trainee, o profissional precisa se destacar muito em seu campo de atuação. Ou seja, quanto mais desenvolvida e sólida for a experiência acadêmica, maiores são as chances.

Por isso, a dica básica é aproveitar tanto quanto possível a graduação para melhorar os mais diversos aspectos profissionais, a exemplo da capacidade de análise e tomada de decisão. Além disso, é preciso se manter sempre atento as principais novidades de seu setor.

Por Denisson Antunes Soares

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