Empresa abriu vagas para diversos cargos, que podem ser ocupados sem o trabalhador sair de casa.

A Eureca é uma empresa que começou as suas atividades no ano de 2011. É uma empresa que faz o recrutamento de pessoas jovens para o mundo do trabalho. Nesses 9 anos de existência a empresa já impactou mais de três milhões de jovens e já desenvolveu em torno de 70 projetos. Nos dias atuais a empresa faz parte do grupo Anga e continua com seu foco de inclusão de jovens no mundo dos negócios.

Em seu dia a dia, a empresa diz transformar o mundo corporativo através de novas metodologias de gerir à distância. A empresa não tem sede fixa e diz que não tem uma hierarquia engessada.

Crenças da empresa

A empresa tem algumas crenças que norteiam a sua atuação. São elas:

• Número 1

A empresa acredita que o mundo precisa de transformações e que essas transformações podem ser empreendidas por jovens, que têm o necessário potencial para isso;

• Número 2

Tudo que a empresa é e faz, ela parte da premissa da humanização;

• Número 3

A empresa crê que é possível que haja solução para os problemas complexos do planeta, e acredita que eles serão resolvidos;

• Número 4

A empresa também acredita que uma pessoa pode ser liberta pelo autoconhecimento, que as histórias das pessoas inspiram outras e que as experiências pessoais transformam as pessoas;

• Número 5

A empresa crê que uma pessoa se enobrece ao servir;

• Número 6

Por último, mas não menos importante, a empresa acredita que a tecnologia pode ser usada para transformar as realidades da vida de jovens e organizações.

Sobre a vaga de Trabalho em Casa

As vagas são para iniciar o trabalho a partir de fevereiro de 2020. As vagas são para as seguintes áreas:

• Operações

Consultor (de execução e de comunicação)

• Comunidades

Estagiário no setor de Gestão de Comunidades

• Financeiro

Consultor para o setor de Contas a Pagar

• Novos Negócios

Vaga para Executivo de Contas

Pré-requisitos

O candidato será contratado pela empresa se tiver os seguintes pré-requisitos:

• Estar disponível para iniciar o trabalho já em fevereiro de 2020;
• Estar disponível na cidade de São Paulo entre os dias 28 de fevereiro e 3 de março, pois o processo acontece na cidade.

Calendário do Processo Seletivo

28 de janeiro – início do período de inscrição

5 de fevereiro – data de encerramento das inscrições e finalização dos envios de desafios

10 a 13 de fevereiro – dias em que ocorrerão as entrevistas online

14 de fevereiro – data de divulgação do resultado do processo seletivo

Como participar do processo

A pessoa que deseja se candidatar precisa ler a descrição com atenção, já que cada pessoa só pode se candidatar a uma vaga.

Caso ainda haja dúvidas, o candidato pode entrar em contato com a empresa para esclarecimentos enviando um e-mail para eu@eureca.me.

Salário e benefícios

A empresa promete um salário compatível com a média praticada pelo mercado brasileiro e vai variar de acordo com a posição que a pessoa vai ocupar. A empresa também promete flexibilidade nas férias, dando a possibilidade de férias no momento que o funcionário quiser, desde que seja combinada previamente com o time.

Através do Sistema Zelo Anga, a empresa mostra se importar com o lado humano dos membros dos grupos, oferecendo-lhes um valor mensal para que possam cuidar de sua saúde, cultura etc.

A empresa trabalha exclusivamente com trabalho home-office, dando oportunidade para pessoas de qualquer lugar do Brasil (ou do mundo) de ter um trabalho. E para finalizar, vale lembrar que existem encontros mensais e anuais, onde os membros dos times se conectam e celebram, juntamente com os seus respectivos líderes. Esse tipo de oportunidade é ideal para jovens que estão entrando no mercado de trabalho.

Por Bruno Rafael da Silva